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-> 人力资源管理论文 |
国有上市企业高管与普通职工薪酬差距分析——基于2011年年报数据
- “无阶级话语的阶级成长”:问题及其解决路径——一种基于中国工人的阶级诉求和政治期待的政治哲学彭恒军，Peng Hengjun
- 体面劳动的薪酬基础:效率、公平与劳资双赢 唐鑛，Tang Kuang
- 企业社会责任视角下完善工资集体协商制度的思考 李梅，Li Mei
被引次数：1
- 基于心理契约理论构建和谐劳动关系评价指标体系 周恋，邓小明，李敏，Zhou Lian，Deng Xiaoming，Li Min
- 企业劳动关系风险预警系统研究 何勤，He Qin
被引次数：1
- 高职院校工学结合中的学生法律权益保障 曾建飞，金丛，Zeng Jianfei，Jin Cong
- 我国私营企业工会发展状况研究 崔艳，Cui Yan
- 论工会干部职业化进程中胜任特征模型的建立 阳辉，Yang Hui
被引次数：1
- 关于工会组织推进职工共同富裕行动的思考——以农垦建三江管局工会工作为例 苍云，Cang Yun
- 解雇预告期的问题与出路——兼评我国《劳动合同法》第40条 郝晶，Hao Jing
- 从德国劳动争议诉讼制度看我国劳动法院的建立 周培，Zhou Pei
- 企业文化与职工文化建设 曹凤月，Cao Fengyue
- 发扬优良干部作风打造先进企业文化 陆建明，Lu Jianming
- 认清使命找准位置切实发挥工会组织的作用——农垦建三江管理局工会工作调研与思考 黑龙江省工会干部学院调研组，The Research Group
- 全面履行社会职能切实保证社会稳定——访新疆维吾尔自治区总工会党组书记李明 赵健杰，Zhao Jianjie
- 完善企业民主管理立法的几个问题 吴亚平，Wu Yaping
- 新生代农民工的城市犯罪“群” 刘晴，Liu Qing
- 新经济困局、新失业问题与新对策研究 王文龙，Wang Wenlong
- 加薪潮的经济学分析——以浙江省绍兴市为例 张绍平，Zhang Shaoping
- 政府主导下的社区建设困境与出路——以杭州市社区建设为案例的考察 赵光勇，陈邓海，Zhao Guangyong，Chen Denghai
被引次数：1
- 人民币国际化与外汇储备功用的延展 沈楠，陶士贵，Shen Nan，Tao Shigui
- 国有上市企业高管与普通职工薪酬差距分析——基于2011年年报数据 刘东生，Liu Dongsheng
- 关于完善已售公有住房住宅专项维修资金会计核算制度的思考 宣宁宁，Xuan Ningning
- 企业工资分配的国家干预 周宝妹，Zhou Baomei
- 关于工人报刊维护职工权益的思考 石家家，Shi Jiajia
- 高职成高学报数字化出版的实现途径 王远，Wang Yuan
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